«Будь як Ніна»: українські медсестри вимагають гідних зарплат

19 грудня у Львові, Дніпрі, Харкові та
Миколаєві  пройшли мітинги молодшого
медичного персоналу. Медсестри вимагають гідної зарплати, інакше погрожують
виїхати на заробітки за кордон, повідомляють кореспонденти GreenPost.

За словами медиків, при середній зарплатні в 3,5
тис. грн у державних і комунальних лікарнях, медсестри звільняються та йдуть
працювати у приватні клініки або виїжджають за кордон.

З чого все почалось

22 листопада медсестра з Боярки, що на Київщині, Ніна Козловська закликала своїх колег по всій Україні до боротьби за свої права. Медики запустили флешмоб: фото на робочому місці, пост про важкі умови праці та хештег #БудьЯкНіна. Вірусне повідомлення організувало медиків на мітинг.

Медсестри вимагають підвищення зарплати молодшому та старшому персоналу до 8 тис. грн та 16 тис. грн відповідно, а лікарям – до 27 тис. грн. Також вони вимагають не скасовувати надбавкидо зарплат, а нараховувати їх поверх окладів, повернути пенсію після 25 років медичного стажу та впровадити програму забезпечення медиків житлом.

Реакція
МОЗ

У той же день Міністерка охорони здоров’я Зоряна
Скалецька оголосила 2020-й роком медсестринства в Україні.

«МОЗ України планує змінити цю ситуацію  та запровадити європейські стандарти
медсестринства», – йдеться в її повідомленні.

Зазначено, що вирішення цього питання потребує не
тільки поліпшення умов праці та підвищення заробітної плати, а
комплексного  підходу, що включає більш
якісний та сучасний рівень освіти медичних сестер, розширення медичних практик,
зміну системи управління.

«Наступного року ми маємо об’єднати ресурси, знання
та експертизу для створення дорожньої карти на 5-10 років. Медсестра в Україні
– це гідна професія, котра сьогодні має бути шанована та гідно оплачуватись», –
зазначила Зоряна Скалецька.

Другий
етап реформи

Нагадаємо 1 квітня 2020 року стартує другий етап медичної реформи. Буде запроваджено електронні медичні книжки та лікарняні, а також рецепти на програму «Доступні ліки». Також розпочнеться реформа вторинної (спеціалізованої) ланки медичної допомоги.  Крім того, впровадять гарантований пакет медичних послуг. Його обсяг визначатиметься з урахуванням потреб пацієнтів, клінічної доцільності, економічної ефективності та забезпечення рівного доступу до послуг.

З 1 липня 
нова модель фінансування почне працювати в поліклініках. Вони
працюватимуть за принципом «кошти йдуть за пацієнтом». За направленням лікаря
можна буде отримати понад 50 лікувальних і діагностичних процедур.